Have a Question?

如果您有任务问题都可以在下方输入,以寻找您想要的最佳答案

服装加工(我是服装加工厂,想找服装加工的单子在哪里找?)

服装加工(我是服装加工厂,想找服装加工的单子在哪里找?)

题图来自Unsplash,基于CC0协议

本文目录

  • 1、我是服装加工厂,想找服装加工的单子在哪里找?
  • 2、制衣厂的前景好吗?
  • 3、想开一个服装加工厂,有什么推荐和建议,还有订单问题该怎么解决?
  • 4、现在做服装加工还有活路吗?
  • 5、小型服装加工厂怎么做才能有利润?
  • 6、服装加工厂的前景怎么样?
  • 7、服装的加工方式有哪些?
  • 8、2019年,服装加工行业会好做吗?
  • 正文

    1、我是服装加工厂,想找服装加工的单子在哪里找?

    这个我有经验,我来回答:

    如果你是服装加工厂,注重生产质量和质检质量,特别注重质检,那么有以下几种方式可以快速获得客户的加工订单:

    一、阿里巴巴网站:https://www.1688.com/

    二、17服装网:https://gz.17zwd.com

    三:杭州女装网:https://www.hznzcn.com/

    四:酷友拿货网:http://www.nahuo.com/

    步骤:注册这些网站,将你的信息发布在网站上,将你的生产质量和工序以及质检等进行充分说明。

    特别强调,质检是关键。那么很快就有客户和你联系的。

    2、制衣厂的前景好吗?

    这个应该是老生常谈的话题。制衣厂前景肯定是有的,只有人类文明不退步到原始社会,人们对衣服的需求一直会存在的。但制衣厂有前景不代表你的制衣厂就能活下去,或者说会活得很好。

    其实只要做过服装工厂老板的,好像都在感叹加工最难做,可以说服装工厂现在成为实体经济平均寿命最短的行业了,这个绝对没有危言耸听的意思。

    做服装加工的,本身就是服装整个供应链里面,最关键但却是利润最低的一个环节。前段时间跟一个在老家种田的农民聊天,他说有点看不懂的是国家种粮食的也好,种水果的也好,都面料滞销的局面,粮多贱农的现象年年上演,但为什么国家却一直还在进口粮食、进口水果呢?

    其实这个在我们做服装加工的圈子同样也是一样的。服装加工厂国家并不缺,甚至还有点产能过剩的味道,但很多品牌还是不愿意在国内找工厂,宁愿把单子发到周边国家。其实最主要还是考虑到成本和性价比的问题。

    所以说一个服装厂能不能赚钱,有没有前景,最关键还是你有没有优势。要不就是你的品质、速度占优势;要不就是你的价格成本占优势;要不你能提供些服务方面的附加值。只有你能做到这些,你才有可能赚钱,才有可能有前景。

    经常碰到一些小的加工厂老板,见面就是抱怨行情不好,但却从不在自身上找原因。不做横向纵向的去做考量,你说你一个小工厂的加工报价比大厂还要高,你的品控还没有大厂完善,拿不出任何优势去跟人家竞争,这样抱怨又有什么用。

    实际上在目前这种环境下,能活下来的那些小工厂都是有点特色服务的。我见到一个10人的小老板,就专门帮网店加工订单的,但他们并不只是做那种来料加工,还负责帮客户一件件发货,甚至有顾客退换货,他们工厂也都在处理。也就是因为长期下来,那些网店老板太依赖这个工厂了,所以几年下来,那几个网店老板所有订单都还是找这个小老板,实际上现在就是这个工厂做不了的订单,那些网店老板也还是把订单下到这个小工厂,小老板通过外发赚点差价活得还是很滋润。

    所以我认为不需要去讨论制衣厂有没有前景这种太虚的话题。先动点脑筋把自己的工厂做好才是最现实的问题。往年很多加工厂老板都是缺工人,但今年很多工厂却是缺订单的多。当下就需要工厂老板找到自身工厂的长度和短板,把优势尽可能发挥出来,同时把短板补上,实在补不上就避开短板。不要总是困在传统的思维模式里,相信总能找到一条出路。

    我是裁缝方师傅,希望我的分享能给您带来帮助!也欢迎同服装同行朋友多多交流!

    3、想开一个服装加工厂,有什么推荐和建议,还有订单问题该怎么解决?

    你是在逗我们开心吧,什么都都没有怎么干,还准备开工厂。

    如果你真的要想开工厂然后什么都不会的话,那我建议你不要开了,你这不是创业你这是在赌博瞎搞。

    看到你问这个问题就想起曾经的我也做个字类似这样的赌博创业,啥也不懂就学人家开店进货卖服装,几经周折下来发现,服装行业并不是那么好做,我还是在二十年前做的服装。

    给点我个人意见吧:如果你确定要干服装厂的话那么先去了解你想做的男装女装童装内幕,款式潮流………先从一个小的散户(到市场卖衣服的那种小店),等你营运了赚钱了然后再考虑下一步打版,搞家庭作坊,然后才是开工厂的事,而不是先从开工厂做起,工厂一开一位着你的成本投入会很大,场地租金,水电,人员工资,都是钱,即便你拿一百万出来这样也撑不了多久,我们创业的目的是赚钱而不是亏钱。(毕竟在中国创业,做企业都非常的不容易!!)

    希望我说的这些能够帮助到你。

    4、现在做服装加工还有活路吗?

    1.首先,单越来越小

    这个很容易理解,消费者越来越理性,不喜欢穿同款的衣服,而且越来越个性定制了。

    以前很多服装厂一接单,一个款经常都是几万-几十万件,一走货,起码都是一个柜,甚至是几个柜的出,但现在很少有这样的客户了,即使有有一个柜,也很少是一个款了,而是很多个款,很多个颜色,甚至很多个单合在一起,一般一个款一个色几百件是正常的,所以现在对工厂的要求就高了,很多工厂老板和管理者经常为此搞的焦头烂额,很多单和款不断的需要处理,而且对采购要求也高了,以前一个料可以采购很多,稍微多点也不怕,议价能力也强,现在经常会出现起订量都达不到,只能自己在市场上去找,对服装厂的仓库管理能力要求就更高了。

    2.其次,利润越来越低

    开服装厂的老板都知道,以前服装的利润很高,毛利率20-50%都是很正常的事,现在利润较高的除了时装,皮革和内衣,泳衣等还保持着较好利润外(但也没有以前高了),其他服装的利润基本上只有3%左右的利润了,加上很多拖压货款,应该说现在的服装厂基本上是在担着败家的风险在养工人。

    当然,很多老板之所以在如此状况下还在坚持,很多是因为对跟了自己这么多年的工人有感情,希望给他们提供生活出路,另外,这些老板也热爱这个行业,不想换行,停下来,也没有事做。

    3.工人越来越难请

    工人越来越难请的原因我想有两个:

    A,在服装厂工作的工人都知道,现在的工人基本上都是30岁以上的人为主,这部分人有什么特点,30多岁,40多岁的人都是家里的顶梁柱,属于上有老,下有小需要抚养,这些人工资低了的话,他们也维持不到家庭的生计,所以,这些人的工资要求普遍都较高,但太高了工厂利润原因,也请不起,对服装厂来说就是两难,现在,广东这边的基本工资(保底工资)一般都在3000以上,完成到了一定量后,很多工厂工人工资可以去到6000-10000了(还包食住)。

    B,前面讲的是年龄大的,那那些还没有家庭负担的年轻人应该好请吧,错了!现在,那些90后的人,都没有一个愿意呆工厂的。随着国家教育水平的提高,很多年轻人的学位越来越高,眼界越来越高,总以为,这个世界任由他选择,他应该是大人物,他的才华不应该放在如此“卑微廉价”的地方

    当然,我最近在广州也有碰到了一个比较成功的工厂老板。

    一家是做帽的,他们是在中国制造业最低潮的时候发家的,他们以前厂接NE单,但后来NE转工厂了,那边企业就坚持不下去了(这个在中国很普遍,很多厂基本上就靠一个大客户维持,供养着自己,殊不知,当这个客户出现问题,或者因为价格转工厂或出口问题转海外的时候,这个厂就只能倒闭这一条路),但接了很多单,这样,一些部门主力就合计下来了,决定把这些单完成,当然,他们也自己算过,第一年不赚钱自己手上的钱能不能支撑自己生活一年,他们就在市场上购买了一批二手设备开工了,工厂开工初期,工厂工资最高的竟然是机修,因为他们的技术和团结,也恭喜他们终于撑住了一年,慢慢的信誉建起来了,单多了,工人也慢慢的愿意来这里,并介绍一些朋友过来了,现在他们可以挑选客户和单了,但他们现在也不敢做太大,他们的人员保持在100人以内,这样,按他们目前的信誉的品质也不怕没有单接!

    5、小型服装加工厂怎么做才能有利润?

    对于眼下的服装行业来说,大厂搞成小厂,小厂做成作坊,几十人甚至几个人的小工厂越来越多已经是常态的现象。

    服装工厂出现这种小型分散的状态,其实对整个服装制造行业来说,意味着竞争也越来越大。衣服工费越压越低,你家不做总有别人家来做,所以现在工厂都在感叹工价十几年不变,用工成本却越来越高,利润相对也就越来越薄了。这也是导致很多小工厂都处在要死不活边缘地带的原因。

    一般小型服装加工厂基本都是纯粹靠赚取加工费来获得利润的,如果接来的服装单价很低,很可能全部给工人都不够,老板不要说赚钱,只求少亏点就很好了。能在竞争激烈的环境下生存下来的小工厂,他们的利润点不外乎以下几个方面:

    通过控制管理成本方面获取利润

    对于生产大批服装成品的工厂来说,整个制衣流程的环节工序太多,如果是中大型工厂,从面料进厂到裁剪、缝制、后道钉扣整烫包装每道工序都需要有负责的管理人员,这个管理成本是很多服装工厂的一笔不小开支。

    对于小型工厂来说,一般都是老板一个人身兼数职,所有工序的管理全权负责,只要空下来还可能要亲自干活。本来工价不高,再请一两个管理人员,一年增加十几万的开支,可能真就没有钱赚。只有靠自己动手,省下管理人员的费用挤点利润出来。

    通过压缩员工福利待遇方面获取利润

    服装工厂都是属于劳动密集型企业,用工非常大,但同时人员流动性也比较大。只要用工多的企业,除了正常的工资待遇外,员工的社保、节假日福利等也是一笔不小的开支。但很多小工厂,基本都很按照做多少事情拿多少钱来计算工资,很少会有这些方面的支出。虽然在用工方面不合规,但因为小工厂宽松自由的上班纪律,不受时间约束的上班环境,很多员工宁愿放弃那些待遇还是选择小工厂,这种情况还是会存在比较长的时间。

    不是纯粹靠赚取加工费的利润

    除了那种接加工单的小工厂,还有一类做自产自销的小工厂,这类老板活得更滋润点他们的利润点就是在衣服本身,不是纯粹靠那点加工费。当然他们前期投资也更大,所承担的风险相对也高很多。

    因为现在的网上销售渠道也有很多,不少淘宝网店、做直播的、做自媒体电商的老板自设工厂基本都是这种自产自销的模式。当然能把销售和工厂都能做好的,对老板的要求更高。不仅需要有一定的销售水平,电商知识,还需要懂服装工厂管理。如果只是会电商销售不懂工厂管理,可能自己工厂做的成本超过外发的成本,还不如直接把衣服外发给人家工厂去做。

    作为一个在服装行业爬摸滚打几十年的老服装人,一直认为那些坚守在小工厂的小老板们,是一群值得尊重的辛苦创业者。他们赚的每一分钱都不容易,无论他们是成功还是失败,我们都需要给他们投去赞许的目光。

    小老板在接单时还要注意一些账期时间长;数量特别大但价格特别低;还有交期特别急的订单,都尽量不要去碰,也许一笔订单就可能摧毁一个小工厂。账期有风险,接单需谨慎。我是裁缝方师傅,希望我的分享能给您带来帮助!也欢迎同更多的同行朋友多多交流!

    6、服装加工厂的前景怎么样?

    服装是人类的必需品,衣食住行,“衣”是排在第一位的,所以服装行业发展前景毫无疑问,服装加工厂是指没有前期的开发和后期的销售只是单一的进行订单的加工,就目前行业内的情况来看,服装加工厂的前景还是非常大的。

    自2016年开始,国家全面整顿行业安全生产,从而查出一大批存在安全隐患的小型加工厂,对其进行整治关停,而就服装加工厂来说,杭州温州两地所关停的小型加工厂超3000家。由此可见,安全生产最为重要。

    那么尽管如此,依然丝毫不影响服装加工厂的前景,接下来我们来说说对服装加工厂发展前景有利的几大因素。

    第一、越来越大的订单的冲击

    由于前些年电商的冲击以及出口量的增加,可以说已经把那么多年挤压的服装库存清仓的差不多了,于是这两年开始订单量突然成倍的爆涨,很多工厂每个季度的订单都超负荷,于是不得不外发加工。

    我去年到温州出差时,一个工厂的老板问我有没有认识的加工厂,说有一批货特别急,自家工厂已经来不及生产让我帮忙找外发,我当时立马给几个开加工厂的朋友打电话,结果得到的一致回复是:我们已经接了很多订单,根本做不完。

    说实话当时我真的有点震惊,我记得05、06年我做外发跟单的时候,那些加工厂的老板每个季度还没开始就去那些大一点的服装厂去找老板喝茶甚至送礼,就是为了生产旺季能拿一些订单给他们加工,而如今却完全反了过来了,我想这当中的原因不言而喻。

    第二、小型工厂更加受车工的青睐

    为什么会这么说?相对于那些大的服装厂,小型加工厂在工价方面会更高,说实话,加工厂是属于在夹缝中求生存的,既担心接不到订单,又担心工人留不住,而加工厂要想稳定生存下去,就要平衡这双方的关系。于是给工人的工价会相较市场的价格要高上一些,尽量让工人多赚钱从而留住工人,才能保证有源源不断的订单。

    所以工价的原因更加受车工们的青睐,相比大厂,他们更好招工,而且大部分加工厂的老板对车工几乎都是有求必应,毕竟车工是订单生产的劳动力,没有他们就没有订单。

    第三、量身定做的订单量

    大部分加工厂的老板都知道,能接到的订单都不大,像现在的服装行情开来说,外套裤子类单款单量都只有两三百件,像T恤衬衫类的可能想对订单会大一些,不过很少会有超过一千件的单。

    但是因为加工厂都是小流水生产,甚至有很多都是单人或者夫妻对做整件的,所以这类小单正好适合他们。

    综上所述,小型加工厂的发展前景还是相当好的,未来几年服装只会越来越好,但是作为企业老板,哪怕你只是一个只有二十个工人的小加工厂,一定要学会适时转型,争取做强做大,如果赚到钱可以投资开发,这样才能吸引到甲方公司,从而直接签订更多订单。

    当然,不管是什么样的服装厂,质量永远是第一的,再就是货期,只要能长期保持这两点,根本不用担心订单的问题,相信你的企业也会越做越大。

    7、服装的加工方式有哪些?

    1、轻加工:面辅料均由需加工方提供,双方谈好加工费的一种服装加工方式。

    2、来料包辅料加工:面料由需加工方提供,辅料则由加工方提供,包括加工费的一种加工方式。

    3、全经销加工:面辅料均由加工厂负责的一种加工方式。

    8、2019年,服装加工行业会好做吗?

    感谢同行的邀请!

    看到这个话题,就想起流传在服装同行圈内的那句话:如果你想害一个人,就叫他去做服装,如果你想把他害惨,就叫他开服装加工厂。

    2019年都过去一大半时间了,盘点下我所熟悉的那些同行们上半年的服装加工行情吧。

    往年的服装加工厂都是面临缺人不缺单的状态,但2019年整个上半年可以说大部分服装加工厂日子过得都不尽人意,不只是缺人,也缺单。认识的一个在上海奉贤做了10多年的服装工厂老板,去年还感觉他接的单子忙不过来今年上半年却是三天两头打电话找我问有没有订单。一直撑到今年5月份,实在感觉有点吃不消,被迫放假半月,当时虽然说是半月,实际很多员工到现在还没有正式来上班。上个月跟他聊天,他还对下半年的订单没有多大把握,打算8月份再要忙不起来就准备关门了。

    当然今年服装生意不好,跟大环境也有很大关系。现在外贸订单也感觉越来越少,内销市场又因为老百姓有点钱都投资到房子上面了,还又房贷的压力,减少穿着的消费也是自然而然的事情。服装生意不好,服装加工肯定就不会好到哪里了。

    虽然大部分老板的情况都不太好,但也确实有很忙的工厂。认识一个做中高端时装的品牌代工厂老板,他说今年服装工厂都说不忙,但他们比往年更忙。主要的原因是现在好的技术工人越来越少,很多工厂都不敢接价格高但品质要求也高的订单,宁愿接点品质要求不高但工价差不多的订单做。所以现在呈现的就是低端产品订单很多工厂争抢着做,价格越做越低;而高端产品不少工厂都不敢去碰,价格越做越高,但工厂也越来越不好找。

    至于要问下半年的服装加工行情怎么样,现在还真不敢打包票说有多好。但只要相信有市场需求在,服装业不会差到哪里去。而且这个行业也会有周期性。经历过一段不忙的阶段,后面就会迎来一个很忙的时期。在整体行情不好的状态下,信心比黄金更可贵,相信服装加工这个行业还是会好起来的,大家就撸起袖子加油干吧。

    我是裁缝方师傅,希望我的分享能给您带来帮助!